Высокий показатель. В Костромской области трудоустроено более 76% демобилизованных участников СВО. Коэффициент занятости один из самых высоких в Центральной России. Новые рабочие места помогают найти, в том числе ветеранам после тяжелых ранений. Содействие в поиске вакансий на предприятиях региона оказывают специалисты Кадрового центра «Работа России». Ксения Хредченко продолжит.

Защищая интересы страны. В зоне проведения СВО Андрей Соколов находился с самого начала. Три года костромич выполнял боевые задачи. Участвовал в штурмовых операциях. В феврале этого года сержанта демобилизовали по ранению. После курса реабилитации реализовывает себя в новой профессии в тылу. С трудоустройством помог Фонд «Защитники Отечества» и Кадровый центр «Работа России».

Андрей Соколов, ветеран СВО, станочник металлообрабатывающего станка: «Собрали документы об инвалидности, дипломы. Все вот эти документы. После чего предложили сюда попробоваться. Здесь я посмотрел, попробовал, прошел медкомиссию и все, и работаю. У меня здесь друзья работают, так что влился в коллектив быстро. Очень тепло и уютно тут. Меня все устраивает. Отличные условия труда и график подходящий. Успеваю детей отвезти, забрать из садика».

До спецоперации Андрей работал ювелиром-монтировщиком. Вернуться к ремеслу не позволило ранение в руку. Освоить новую специальность станочника помогли на костромском предприятии.

Владимир Макаров. технический директор предприятия: «Мы планируем его обучить дальше в инженера-технолога. У него есть желания, есть способности. Сейчас, на данный момент, он работает в цехе, чтобы набрать больше опыта. Образование у него подходит. Просто вникнуть в техпроцессы данного предприятия и понять в чем задача его будет в будущем состоять, как инженер-технолога. Чтобы он пришел уже на рабочее место со знаниями внутренней работы цеха. И тогда ему будет проще освоить эту должность».

Штат сотрудников только этого предприятия пополнили пять ветеранов СВО. Для каждого из них завод обеспечивает специальные условия на рабочих местах и индивидуальный подход в период адаптации.

Ольга Петрова, заместитель генерального директора предприятия по социальной работе: «Все ребята, пришедшие с СВО, трудоустроенные на Костромское предприятие, они все имеют проблемы со здоровьем. Поэтому уже вместе, совместными усилиями с Фондом «Защитники Отечества», с Кадровым центром «Работа России», Костромское предприятие заранее подбирает рабочие места претенденту, чтобы и ему, и нам было легче войти в рабочий процесс. Где-то это особые условия освещенности, где-то это особые условия расположения станка, а где-то это, в принципе, подходит обычное рабочее место, как вот, в принципе, с Андреем».

Порядка 90 демобилизованных участников специальной операции в нашей области прошли переобучение и освоили востребованные профессии.